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篇讲师授课见证
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企业讲师授课见证
刘敏兴
企业
文化演讲
企业
文化
客户：聚成 地点：广东省 - 深圳 时间：2013/5/29 0:00:00
企业
文化经营之道
易发久
朝阳
企业
如何选择VC
企业
管理
朝阳
企业
选择VC的重要性 经济高速发展，如朝阳般的中小
企业
像雨后春笋一样“后浪推前浪”。人才、项目、管理、技术等均已具备，为何很多
企业
还是无法跨越上市的“瓶颈”？调
王一恒
企业
的参与式管理
企业
管理
一家民营创业公司曾打算策划一次到公共场所志愿捡拾的公益活动。在讨论会上，一名80后员工提出了激进的反对意见，认为按照原有方案无法取得预期效果。最终，该活动方案在80
赵军
咨询公司要如何与
企业
合作
企业
家
我们做咨询师的以前总是抱怨
企业
不配合，而
企业
也总抱怨我们咨询师不专业、没效果，但近一些客户与我的关系有了截然相反的态度，我总结几条心得。 一是要关心客户所关心的事，
王树文
企业
如何“鞭打慢牛”
企业
管理
“鞭打快牛”似乎已经成为管理者追求团队高绩效所采用的当然手段。然而，长期或过分地“鞭打快牛”不但起不到提高团队绩效的作用，有时候甚至起到了相反的作用。“鞭打快牛”在
周婷芳
《
企业
文化》
企业
文化提炼
参训人员：某
企业
管理人员 授课题目：
企业
文化 授课内容：讲解
企业
文化精髓，通过深入
企业
调研，授课的同时，帮助
企业
提炼
企业
文化，并协助
企业
人资部门整理成册，推行落地
王自泉
企业
长青四驾马车
企业
管理
自圆泉说：
企业
常青之四驾马车：明确员工工作任务，传授完成的方法和标准，提供有竞争的受益和平台，鞭策激发达成目标的潜能。驾车人的驾驭艺术：提供良性竞争的机制，确保轻松
孟凡奎
三洋的
企业
生命论
三洋的
企业
生命论
三洋公司创建于1950年，它的前身是三洋电机制作所，1971年井植薰任社长。经过50年的发展，三洋目前已经是一家拥有45000多名员工，在世界各地拥有101家分公
张靖笙
架构未来
企业
的哲学
企业
文化
架构未来
企业
的哲学 张靖笙关于
企业
和
企业
的哲学
企业
是社会发展的产物，因为社会分工的发展而成长壮大。根据一般的定义，
企业
是指在商品经济范畴，
企业
是按照一定的组织规律
杨航伟
老板问题是
企业
最大的问题
企业
管理
公司运营的重要手段在于利益分配，包含老板与员工之间的利益分配，管理人员与下属之间的利益分配，各部门之间的利益分配。不论你发现你的团队出现何种问题，最终都会终结到分配
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